Formazione & Sviluppo

La dedizione di BD nella formazione e nello sviluppo è alimentata dalla nostra intenzione di essere un ottimo ambiente di lavoro e dal nostro obiettivo strategico di sviluppare la potenzialità, sia nella struttura organizzativa che a livello individuale. Il tema della formazione e dello sviluppo è legato ad altre iniziative di Talent Management, al fine di costruire un valido sistema di identificazione, sviluppo e posizionamento dei nostri associati. La formazione e lo sviluppo in BD vengono realizzati tramite diversi metodi, come: la coaching partnership con il proprio leader, esperienze e sfide lavorative arricchenti ed un training formale fornito dalla BD University (BDU).

BD University

La BDU è un processo di learning che si estende all’intera società, al fine di potenziare le capacità e la conoscenza degli associati BD. I corsi ed i servizi della BDU sono perfettamente in linea con gli obbiettivi strategici di BD e si incentrano sullo sviluppo della leadership, sulle strategie di business, sull’efficienza operativa, sullo sviluppo di carriera e sull’efficacia commerciale. Il nostro approccio unico “Leaders as Teachers” riceve ampi consensi dai professionisti esterni nel campo della Formazione e dello Sviluppo e ci consente di annoverare una media di 12.000 associati, nel mondo che prendono parte ogni anno ai programmi BDU.